GESTIONNAIRE DE SALAIRES (M/F)
DO Recruitment Advisors a le plaisir d’accompagner un de ses clients, une fiduciaire dans la recherche d’un Gestionnaire de salaires pour rejoindre l'équipe Advisory.
LE POSTE:
• Gestion globale du processus de paie d'un portefeuille clients
• Contrôle de l'exactitude des salaires calculés et de l'intégrité des données
• Analyse et compréhension des besoins des clients et proposition de solutions adaptées
• Gestion administrative du personnel : gestion des congés, maladies
• Relations avec les différents organismes sociaux
• Suivi et application de la législation en vigueur
LE PROFIL DU CANDIDAT:
• Titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2/3 minimum
• Expérience de 2 à 4 ans au Luxembourg
• Très bonne connaissance du droit du travail luxembourgeois et de la législation fiscale en matière de salaire
• Maitrise du logiciel de paie APSAL serait un avantage
• Très bonnes connaissances du français et de l'anglais
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Esprit d'équipe
LE CLIENT
Notre client est une fiduciaire.
Veuillez noter que dans le cadre de la finalisation du processus de son recrutement, il pourra être demandé par l'entreprise employeur au/a la candidat(e) sélectionné(e) de présenter un certain nombre de pièces justificatives dont la copie de ses diplômes, les justificatifs de ses emplois antérieurs, et éventuellement un extrait de casier judiciaire.